V tejto sekcii nájdete dve možnosti pre Okamžité Skončenie Pracovného Pomeru Vzor. Môžete si zvoliť zobrazenie vzoru alebo ho vyplniť priamo na našej online platforme:
[Meno zamestnanca]
[Adresa zamestnanca]
[Telefón zamestnanca]
[E-mail zamestnanca]
[Meno zamestnávateľa]
[Adresa zamestnávateľa]
Týmto dokumentom zamestnanec oznamuje okamžité skončenie pracovného pomeru z dôvodu [uvoľnený dôvod], ktorý splňuje podmienky stanovené v Zákonníku práce.
Zamestnanec ukončuje pracovný pomer okamžite z nasledujúcich dôvodov:
a) [Napíšte dôvod 1];
b) [Napíšte dôvod 2];
Zamestnanec informoval zamestnávateľa o svojom rozhodnutí ukončiť pracovný pomer už dňa [Dátum] a preberá zodpovednosť za všetky s tým spojené následky.
Zamestnávateľ je povinný vyrovnať všetky finančné a pracovné záväzky voči zamestnancovi najneskôr do [Dátum], vrátane vyplatenia mzdy za obdobie do ukončenia pracovného pomeru.
Zamestnávateľ potvrdí zamestnancovi písomne o skončení pracovného pomeru a vydá mu všetky potrebné dokumenty, ako je potvrdenie o zamestnaní a mzdový list.
Táto dohoda nadobúda platnosť dňom podpisu a obidve strany potvrdzujú, že si dôvody na skončenie pracovného pomeru vzájomne porozumeli.
[Podpis zamestnanca]
[Meno zamestnanca]
[Podpis zamestnávateľa]
[Meno zamestnávateľa]
[Meno zamestnanca]
[Adresa zamestnanca]
[Telefón zamestnanca]
[E-mail zamestnanca]
[Meno zamestnávateľa]
[Adresa zamestnávateľa]
Táto dohoda o okamžitom skončení pracovného pomeru je vytvorená v súlade so Zákonníkom práce a vyjadruje rozhodnutie zamestnanca ukončiť pracovný pomer z nasledovných dôvodov.
Okamžité skončenie pracovného pomeru je oprávnené nasledujúcimi faktormi:
a) [Napíšte dôvod 1];
b) [Napíšte dôvod 2].
Zamestnanec oficiálne oznamuje zamestnávateľovi, že považuje pracovný pomer za okamžite skončený k dňu [Dátum].
Zamestnávateľ je povinný zabezpečiť:
a) Sumár všetkých zostatkových miezd do [Dátum];
b) Vyžiadanie všetkých potrebných potvrdení potrebných zamestnancovi.
Zamestnanec má právo:
a) Získať písomné potvrdenie o ukončení pracovného pomeru;
b) Uplatniť svoje práva v súlade s platnou legislatívou.
Dohoda nadobúda platnosť dňom podpisu a zmeny sú možné výlučne na základe písomného súhlasu oboch strán.
[Podpis zamestnanca]
[Meno zamestnanca]
[Podpis zamestnávateľa]
[Meno zamestnávateľa]
Prosím, vyplňte formulár nižšie na vytvorenie Okamžité Skončenie Pracovného Pomeru Vzor. Všetky polia musia byť vyplnené, aby sa zabezpečilo jasné a úplné vytvorenie dokumentu. Poskytujeme príklady, ktoré vás budú sprevádzať každým krokom. Okamžité Skončenie Pracovného Pomeru Vzor 1. Údaje zamestnávateľa 2. Údaje zamestnanca 3. Dôvod okamžitého skončenia 4. Dátum skončenia pracovného pomeru 5. Popis porušenia pracovnej povinnosti 6. Dôkazy o porušení 7. Oznámenie o skončení pracovného pomeru 8. Možnosť odvolania 9. Podmienky vyplatenia poslednej mzdy 10. Vyhlásenie a podpisy
PDF
WORD
